“我非常滿意與 PMI 的聯(lián)系。為非盈利組織的不同規(guī)模團(tuán)隊(duì)工作帶來了獨(dú)特的挑戰(zhàn)，這些是在公司的正常職業(yè)道路中沒有的。您可以處理這些挑戰(zhàn)，而且沒有職場中通常會(huì)承受的風(fēng)險(xiǎn)。” -Mike Berk ， PMP ，高級項(xiàng)目經(jīng)理， Rusco 公司首席財(cái)務(wù)官， PMI 特別興趣小組助理宣傳總監(jiān)， PMI 特拉華谷分會(huì)，美國賓夕法尼亞州。

“通過 PMI ，我能夠遇見許多新朋友，否則我是無法在本地和全球結(jié)識(shí)他們的。我能夠與他們用共同語言交流。” Enrique Capella, PMP, 社團(tuán)講師，拉丁美洲 13 區(qū)。

知識(shí)

好觀點(diǎn)管理書摘（ Soundview Executive Book Summaries ）—節(jié)約時(shí)間，增加知識(shí)

在工作之外的職業(yè)和承諾中，許多專業(yè)人士努力尋找時(shí)間來閱讀休閑讀物，而不是專業(yè)發(fā)展方面的讀物。好觀點(diǎn)管理書摘^® 減少了您需要閱讀當(dāng)年最佳項(xiàng)目管理和商業(yè)書籍的時(shí)間，通過提供書籍摘要格式的內(nèi)容來進(jìn)行。

好觀點(diǎn)公司和 PMI 提供 34 本書籍的版本— 4 個(gè)是項(xiàng)目管理領(lǐng)域的。 30 個(gè)是商業(yè)領(lǐng)域的。它用最簡單、明確和邏輯上最合理的方式來介紹了作者的思想。您閱讀書摘，而不是書籍，可以用較少的時(shí)間了解更多的內(nèi)容。您還可使用書摘來幫助您決定是否花時(shí)間來完整閱讀此書。

“好觀點(diǎn)管理書摘打開了許多出版物之門…” Curt Schlonies, 加拿大安大略省奧克維拉的高級項(xiàng)目經(jīng)理說：“書摘讓我可用 10 分鐘瀏覽出版物，它為我提供了豐富的信息來決定是否要購買出版物。”

訂閱者每月可獲得兩到三本商業(yè)書籍摘要，每季可獲得一本項(xiàng)目管理書籍的摘要。一些書籍包括掙值項(xiàng)目管理第二版， Quentin W. Fleming 和 Joel M. Koppelman 著，還有《從好到偉大：為什么一些公司取得了飛躍，而一些公司沒有？》， Jim Collins 著。

“我用書摘來了解當(dāng)前的管理信息和戰(zhàn)略。” Beth Wenner, 美國佛羅里達(dá)州奧蘭多承擔(dān)項(xiàng)目管理角色的技術(shù)專員說：“它們也適合我的工作和 MBA 學(xué)習(xí)。”

訂閱者可以選擇最適合您的形式：
書面版
音頻版，長度約為 20 分鐘
網(wǎng)絡(luò)版，有 PDF 、 HTML 、微軟電子書（ LIT ）、掌上文檔（ PDB ）等格式，或MP3 格式的音頻網(wǎng)絡(luò)版。

“我最喜歡的是每月書摘提供的多種形式。” Schlonies 先生說：“我在機(jī)場或往返火車旅行中使用 MP3 版。我在外面坐在固定腳踏車上時(shí)使用書面版，我在開車旅行時(shí)用 CD 版。”

好觀點(diǎn)管理書摘不僅幫您節(jié)約時(shí)間。作為 PMI 會(huì)員，您還可獲得年度訂閱的 25% 折扣。

“我向 PMI 的所有會(huì)員、管理者、 MBA 學(xué)生和公司經(jīng)理強(qiáng)烈推薦它。您將從中獲益。” Wenner 女士說。

“我向任何想閱讀商業(yè)出版物的人推薦好觀點(diǎn)書摘。” Schlonies 先生說：“它將向他們介紹許多不同的書籍，并提供高度概要。它將告訴他們是否需要進(jìn)一步閱讀。”

要了解關(guān)于這一 PMI 會(huì)員所專有的節(jié)約時(shí)間服務(wù)的更多信息，請登錄 www.pmi.org/members.htm 。

電子讀物和參考——在線閱讀 250 本書

作為 PMI 會(huì)員，您可以利用專有的服務(wù)，直接在線閱讀 250 本書籍。電子讀物和參考讓您隨時(shí)在線閱讀全球領(lǐng)先的商業(yè)出版商的完整書籍更容易。主題包括項(xiàng)目管理、國際商業(yè)、綜合管理、溝通技能、領(lǐng)導(dǎo)力和技術(shù)，以及許多的更多內(nèi)容。

電子讀物和參考搜索引擎由 Books24 × 7 授權(quán)。這保證了其易用性。它能讓您通過詞匯、短語、標(biāo)題、作者、出版商和 ISBN 號(hào)碼來搜索。您可以閱讀、研究、瀏覽，甚至建立有注解的書簽，在您每次回到系統(tǒng)后提供快速參考。

要了解更多信息，或使用電子讀物和參考，請登錄 PMI.org 的會(huì)員區(qū)。

PMI 會(huì)員的電子資料——下載 PMI.org 的專有信息

在PMI.org 的會(huì)員區(qū)可以找到各種主題的信息，包括：

PMI 標(biāo)準(zhǔn)—會(huì)員可以下載發(fā)展中的 PMI 標(biāo)準(zhǔn)庫（目前出版的有 14 種）中的任何標(biāo)準(zhǔn)。另外，還有項(xiàng)目管理知識(shí)體系指南（ PMBOK^® 指南）和組織項(xiàng)目管理成熟度模型（ OPM3^® ）的摘要。

研究項(xiàng)目—在線有 6 個(gè) PDF 文件，包括將公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為項(xiàng)目戰(zhàn)略，虛擬項(xiàng)目的有效管理模式和選擇適當(dāng)?shù)捻?xiàng)目經(jīng)理

另外，會(huì)員可以申報(bào)專業(yè)發(fā)展單元（ PDUs ）來保持項(xiàng)目管理專業(yè)人士（ PMP^® ）認(rèn)證、修改密碼、編輯統(tǒng)計(jì)信息（電郵、電話、地址）、編輯會(huì)員優(yōu)先選擇、申請新的社團(tuán)會(huì)員。

知識(shí)和智慧中心—需要參考和搜索引擎嗎？ PMI 會(huì)員可以用較低成本獲得所需信息。

知識(shí)與智慧中心是 PMI 項(xiàng)目管理專業(yè)的圖書館。承諾幫助發(fā)展專業(yè)和項(xiàng)目管理獎(jiǎng)學(xué)金，中心將 PMI 出版的資料編成目錄、管理協(xié)會(huì)擴(kuò)展的電子資料庫并管理知識(shí)搜索引擎。

會(huì)員可以免費(fèi)訪問從 2001 年到現(xiàn)在的所有《項(xiàng)目管理網(wǎng)絡(luò)》和《項(xiàng)目管理雜志》的 PDF 文件。會(huì)員還可用折扣價(jià)購買文章和會(huì)議論文。盡管每個(gè)人都可使用“詢問信息專員”服務(wù)，但會(huì)員通常可享受更大程度上的客戶研究申請調(diào)查。

另一個(gè)會(huì)員獲益是每季的新聞信—項(xiàng)目管理知識(shí)傳遞。這一簡訊提供了項(xiàng)目管理重要主題的最新知識(shí)資源，如領(lǐng)導(dǎo)力、制訂決策、面談和指導(dǎo)。要了解知識(shí)與智慧中心和相關(guān)會(huì)員獲益的進(jìn)一步信息，請發(fā)電郵到 kwc@pmi.org 。

“詢問信息專員”服務(wù)的用戶評價(jià)

“你們周到迅速的回答讓我很感動(dòng)。”

“非常、非常感謝你們有效而快速的支持！這絕對是非常有幫助的：我很高興。無疑這將對我的博士論文非常有幫助，并且對我參與的會(huì)議或是我在公司的領(lǐng)導(dǎo)角色非常有幫助。”

“感謝您發(fā)給我這些寶貴的參考。我想這些參考將積極地填滿我的時(shí)間，并改進(jìn)我的研究工作。”

PMI 書店——杰出的資源—極有價(jià)值的折扣，更早了解新書籍

PMI 在線書店（ www.pmibookstore.org ）也在所有的 PMI 年會(huì)上現(xiàn)場提供。您可以在此找到當(dāng)前和相關(guān)的資源來幫助項(xiàng)目、項(xiàng)目集和項(xiàng)目組合管理的實(shí)踐者來更好地工作。

PMI 會(huì)員通常可以獲得 PMI 出版書籍約 20% 的零售價(jià)折扣，以及書店其他機(jī)構(gòu)出版書籍約 5% 的零售價(jià)折扣。另外，選擇接受 PMI 產(chǎn)品、服務(wù)和活動(dòng)的通知的會(huì)員可以獲得定期的郵件通知，題為“書店的特色書籍”。它詳細(xì)說明了最新的書籍。

今天就登錄 PMI 書店，看看有什么新書。讓您的會(huì)員 ID 號(hào)成為優(yōu)惠的通行證。

PMI 書店用戶評價(jià)

“我在加拿大很快就收到了包裹。我訂購的產(chǎn)品包裝得很好，書籍也保持原狀。”

“整體服務(wù)很好，提供電郵支持的客服代表的服務(wù)也不錯(cuò)。”

“周四早上我在網(wǎng)上訂書后，它們在接下來的周一上午九點(diǎn)就到了我的書桌上。我很驚喜。這比從美國到澳大利亞少了兩個(gè)工作日。很棒！”

互聯(lián)網(wǎng)速度的出版物—數(shù)碼俱樂部每月帶給會(huì)員改進(jìn)的信息。

在 2 月， PMI 開始提供會(huì)員專有的兩本月刊—《項(xiàng)目管理網(wǎng)絡(luò)^® 》和《今日 PMI^® 》的增強(qiáng)電子版。每個(gè)地區(qū)的會(huì)員都可同時(shí)看到項(xiàng)目管理專業(yè)和專業(yè)協(xié)會(huì)的當(dāng)前新聞和信息，而不需要等數(shù)天甚至一周來獲得郵寄的書面版。

《項(xiàng)目管理網(wǎng)絡(luò)》和《今日 PMI 》的電子版還提供了增加的圖片和鏈接，讓其很容易操控。出版物中的所有電郵和網(wǎng)址都是熱鏈接，讓會(huì)員可以點(diǎn)擊并打開瀏覽器的新窗口或電郵程序。很快，會(huì)員將能看到可搜索的過去期刊庫。

電子出版物是增加的 PMI 會(huì)員獲益。會(huì)員仍將每月獲得郵寄的《項(xiàng)目管理網(wǎng)絡(luò)》和《今日 PMI 》的書面版。

職業(yè)援助——職業(yè)總部，網(wǎng)上的項(xiàng)目管理工人搜索

找工作在任何職業(yè)中都可能是漫長而充滿壓力的過程。項(xiàng)目管理也不例外。它通常發(fā)生在幸運(yùn)的瞬間—在恰當(dāng)?shù)牡攸c(diǎn)或在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間與恰當(dāng)?shù)娜私徽劇獊慝@得你真正想要的職位。幸運(yùn)的是對 PMI 會(huì)員而言，這一幸運(yùn)的瞬間可能只需點(diǎn)擊即可。 PMI.org 上的職業(yè)總部是一個(gè)與項(xiàng)目管理就業(yè)相關(guān)的虛擬控制中心。

求職者和潛在的雇主都在這里，這樣您的經(jīng)驗(yàn)、成就和認(rèn)證會(huì)受到珍視。在 2006 年它公布了 1500 多名注冊雇主的 2400 多個(gè)職位。這為求職者節(jié)約了在提供較少項(xiàng)目管理職位的綜合就業(yè)網(wǎng)站上的大量搜索時(shí)間。

除了搜索工作列表外，會(huì)員可以貼上簡歷。不需要擔(dān)心您目前的老板可能會(huì)看到它。因?yàn)槟�可以選擇是將簡歷保密還是公開。網(wǎng)站上的工具為您建立提醒功能，可在符合您搜索標(biāo)準(zhǔn)的職位公布時(shí)通知您。

PMI 會(huì)員對一些寶貴的資源獲得優(yōu)惠。例如，職業(yè)指導(dǎo)的咨詢可以幫助您發(fā)現(xiàn)優(yōu)勢。您可以讓專業(yè)人士來寫簡歷，或是對您現(xiàn)有的簡歷提出意見。您甚至可以采取行為方式評估，來找到符合您特定個(gè)性特點(diǎn)的匹配工作。

項(xiàng)目管理薪資調(diào)查

會(huì)員可以通過選擇地點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)水平，來對這一寶貴調(diào)查的最新版本進(jìn)行訂制查詢。

人際交流 / 志愿者

社團(tuán)參與：建立人際網(wǎng)絡(luò)的通行證，融入 PMI 會(huì)員群體

沒有比參與 PMI 社團(tuán)更好的方式來最大化 PMI 會(huì)籍價(jià)值了。這一專業(yè)群體提供了與這一領(lǐng)域的其他人進(jìn)行交流的機(jī)會(huì)、討論項(xiàng)目管理事宜和挑戰(zhàn)、獲得標(biāo)準(zhǔn)與實(shí)踐的深度知識(shí)、參與活動(dòng)和教育機(jī)會(huì)。

現(xiàn)在，隨著新的社團(tuán)模式出現(xiàn)， PMI 會(huì)員會(huì)獲得更好的服務(wù)，并享受更滿意的會(huì)員體驗(yàn)。

許多年以來， PMI 社團(tuán)由三種類型組成：分會(huì)、特別興趣組和學(xué)院。盡管通過社團(tuán)發(fā)展引入了新的社團(tuán)類型，這三個(gè)模式很成功，也將持續(xù)下去。

分會(huì)是基于地理位置的組織，為會(huì)員提供機(jī)會(huì)來參加距居住地最近的分會(huì)。這些當(dāng)?shù)氐膱F(tuán)體可以進(jìn)行面對面的互動(dòng)、提供社交要素，讓參與有意義而且愉快。不論是大或小，您的當(dāng)?shù)胤謺?huì)是對想獲得支持和指導(dǎo)的新老會(huì)員十分友好的組織。

特別興趣組是虛擬的，將專注于特定行業(yè)、技能、項(xiàng)目類型或其他共同興趣的專業(yè)人士聚集在一起。這一團(tuán)體通過互動(dòng)的網(wǎng)站進(jìn)行討論，通常一起在特定項(xiàng)目和技術(shù)論文上工作。人際網(wǎng)絡(luò)目錄讓會(huì)員有機(jī)會(huì)與個(gè)人和大群體來交流。特別興趣組對組織整體上很重要，因?yàn)樗鼈兲峁┝?PMI 在特定專長領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)力。

目前有兩個(gè) PMI 學(xué)院：績效管理學(xué)院和進(jìn)度編制學(xué)院。它們不是教育機(jī)構(gòu)或授予學(xué)位的課程。而是專注于項(xiàng)目管理知識(shí)體系指南（ PMBOK^® 指南）第三版的知識(shí)領(lǐng)域的積極團(tuán)隊(duì)。

任何類型的會(huì)籍都提供了大量的益處，包括出版物、餐會(huì)和專業(yè)發(fā)展日，由演講者提供有趣而見聞廣博的演講。會(huì)員通常會(huì)獲得培訓(xùn)和教育課程的優(yōu)惠價(jià)格，以及與能幫助尋找工作機(jī)會(huì)來發(fā)展職業(yè)生涯的人們的交流機(jī)會(huì)。

社團(tuán)成員的話：

“作為分會(huì)成員來獲得價(jià)值需要持續(xù)的決策來參與。當(dāng)我最初加入 PMI 和當(dāng)?shù)胤謺?huì)時(shí)，我被動(dòng)地坐在一邊，只在閱讀分會(huì)的簡訊。我覺得會(huì)費(fèi)帶來的價(jià)值有限。當(dāng)我決定成為分會(huì)的參與者時(shí)我做出了最好的個(gè)人和職業(yè)決定。參加由當(dāng)?shù)胤謺?huì)舉辦的教育課程和成為志愿者以支持當(dāng)?shù)胤謺?huì)，為我提供了一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理同行的強(qiáng)大網(wǎng)絡(luò)。他們指導(dǎo)并鼓勵(lì)我。我參與分會(huì)也為我提供機(jī)會(huì)來在安全的環(huán)境下學(xué)習(xí)新技能。我將目前的職業(yè)成功，包括最近的升職，歸功于通過積極參與當(dāng)?shù)胤謺?huì)所獲得的關(guān)系和技能。” Kristine A. Hayes Munson, PMP

“社團(tuán)成員是一個(gè)很好的方式來與其他對項(xiàng)目管理有熱情的人們建立聯(lián)系、獲得行業(yè)的能見度、從同行和演講者處學(xué)習(xí)最佳實(shí)踐、將有價(jià)值的觀點(diǎn)信息應(yīng)用到我們的項(xiàng)目和職業(yè)中。” Jen Skrabak, PMP ， PMI 羅斯帕德斯分會(huì)主席（美國加州）

“成為 PMI 分會(huì)會(huì)員提供了與有著項(xiàng)目管理專業(yè)的相同或類似挑戰(zhàn)的人們的很好的交流平臺(tái)。通過與其他成員的交流和互動(dòng)，它讓個(gè)人能學(xué)習(xí)到不一定獨(dú)特的考驗(yàn)和磨難。”

Dale Wolaniuk, PMP

志愿者是會(huì)員獲益！—— PMI 志愿者改善了其職業(yè)和生活！

在過去有著 38 年志愿者傳統(tǒng)的 PMI 現(xiàn)在通過全球 5000 名志愿者團(tuán)隊(duì)來服務(wù)于于項(xiàng)目管理專業(yè)。志愿者對 PMI 必不可少。它們對專業(yè)的地位和發(fā)展的重要性是無法估量的。

志愿精神可獲得專業(yè)和個(gè)人的回報(bào)。它提供機(jī)會(huì)來領(lǐng)導(dǎo)、與全球積極而忙碌的同行會(huì)面、并影響專業(yè)的未來。志愿者還可獲得專業(yè)發(fā)展單元（ PDUs ）來保持項(xiàng)目管理專業(yè)人員（ PMP^® ）認(rèn)證

PMI 的志愿者服務(wù)于各種角色，從董事會(huì)主席到項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、導(dǎo)航團(tuán)隊(duì)和顧問團(tuán)；從審查論文到成為分會(huì)、特別興趣組和學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)，以及更多。

PMI 通過會(huì)員和志愿者關(guān)系部來服務(wù)于志愿者。這一部門為目前和未來的志愿者提供了信息、機(jī)會(huì)和支持。 PMI 領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院，于 2005 年成立，在支持志愿者和會(huì)員方面也非常積極，將其視為發(fā)展專業(yè)和 PMI 未來領(lǐng)導(dǎo)人工作的一部分。志愿者的觀點(diǎn)為 PMI 建立了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。今天，組織中的志愿者繼續(xù)使用其能力和精神飽滿的工作來發(fā)展專業(yè)并讓它上升到更高的高度。

如果您對改善專業(yè)和個(gè)人發(fā)展感興趣，可以考慮成為 PMI 的志愿者。 PMI 志愿者關(guān)系管理員 Becky Anderson 很愿意回答您的問題或提供信息。您可以發(fā)電郵給 rebecca.anderson@pmi.org 。

在志愿者可以尋求的多種機(jī)會(huì)中，目前正在尋找其他董事會(huì)的職位。 PMI 的其他董事會(huì)包括道德審查委員會(huì)、道德上訴委員會(huì)、提名委員會(huì)和任命 - 資格分會(huì)。 PMI 從 2007 年 3 月 1 日 開始尋找這些委員會(huì)的志愿者，并將期限延長到 2007 年 5 月 31 日 。感興趣的申請者可以通過 PMI 網(wǎng)站的志愿者機(jī)會(huì)網(wǎng)頁來了解和申請。

志愿者的話

“進(jìn)行第一步可能很難，但您可以從一小步開始。找到一些感興趣或有熱情的東西，即使它很小…。然后隨著您獲得更大的自信，可能您可以找到更多時(shí)間來承擔(dān)更大的角色。”

Jane Farley, PMP, FPMINZ 社團(tuán)發(fā)展會(huì)員顧問組，新西蘭。

“我個(gè)人認(rèn)為與 PMI 的多年聯(lián)系事實(shí)上改變了我思考和工作的方式。我看見了有著多種文化影響的全新世界。服務(wù)于 PMI 的不同職位，從巴基斯坦伊斯蘭堡分會(huì)主席，到亞洲社團(tuán)指導(dǎo)，最后到領(lǐng)導(dǎo)力學(xué)院顧問組成員，我經(jīng)常學(xué)到新事物。現(xiàn)在我覺得自己已經(jīng)改變了。我還覺得開始向周圍的人施加影響…。這是一個(gè)變革，換句話說，創(chuàng)造性的領(lǐng)導(dǎo)力。我感謝 PMI 為我提供這些機(jī)會(huì)。” Suhail Iqbal, PMP